לקוחותינו מגייסים

ERA מגייסת למגוון של משרות עבור חברות מובילות במשק.
אם אתם מעוניינים להגיש מועמדות לאחת המשרות המפורסמות, אנא בדקו כי הנכם עומדים בתנאי הסף
והגישו מועמדות באמצעות הטופס הנמצא בסוף כל משרה.

יועץ/ת משפטי לחברת נגה - ניהול מערכת החשמל בע``מ

לחברת נגה – ניהול מערכת החשמל בע”מ דרוש/ה
יועץ/ת משפטי

נגה – ניהול מערכת החשמל בע”מ היא חברה ממשלתית עצמאית, בלתי תלויה ומקצועית, האחראית על ניהול, תכנון ופיתוח מערכת החשמל בישראל. החברה פועלת להבטחת אספקת חשמל סדירה, באמינות ובאיכות הנדרשים, לכלל הצרכנים במשק החשמל, בשגרה ובחירום, ומנהלת את הסחר בחשמל בתנאים תחרותיים ושוויוניים.
לנגה סיווג 9. משרדי החברה נמצאים בחיפה. משרת היועץ/ת המשפטי תהיה קצובה לתקופה של עד 7 שנים.
בהיקף משרה מלאה, חבר/ת הנהלה, בכפיפות ישירה למנכ”ל החברה, העבודה בעיר חיפה

תיאור המשרה:

ניהול וביצוע כלל הייעוץ המשפטי בחברה לצורך מתן תמיכה משפטית שוטפת לכלל תחומי עיסוקה, וייצוג החברה בהיבטים משפטיים מול כלל הגופים הרלוונטיים ובכלל זה:

  1. הגדרת ומתודולוגיית העבודה בתחום המשפטי, בתיאום עם מנכ”ל ודירקטוריון החברה.
  2. ניהול כלל הפעילות המשפטית בחברה.
  3. ניהול משא ומתן וייצוג החברה בנושאים משפטיים עם גורמי חוץ.
  4. פיקוח מקצועי, ליווי והנחיית גורמי פנים בסוגיות משפטיות הקשורות לפעילות החברה.
  5. ייעוץ משפטי למנכ”ל ולדירקטוריון החברה, להנהלת החברה ולכלל מחלקות החברה בנושאי חוק ומשפט.
  6. ייצוג החברה בהיבטים משפטיים מול כלל הגופים הרלוונטיים.
  7. ניהול הליכים משפטיים בהם שותפה החברה, לרבות פיקוח ועזרה בניסוח כתבי טענות, השתתפות בניהול הליכי משא ומתן, הסדרי פשרה.
  8. ייעוץ או השתתפות בוועדות פנימיות של החברה בהתאם לנהלי החברה, לרבות ועדת מכרזים/ועדת פטור/ועדת יועצים/ועדת איתור ועוד.
  9. ריכוז הטיפול בהליכים שיפוטיים בערכאות שונות ופיקוח על עורכי הדין החיצוניים המייצגים את החברה בערכאות השונות.
  10. עריכת ואישור חוזים, הסכמים, תנאים כלליים ומיוחדים ומסמכים משפטיים אחרים.
  11. ליווי והנחיית מנהלים ועובדים בחברה בסוגיות משפטיות בתחומי פעילותם בחברה.
  12. פיקוח על עבודת עורכי דין חיצוניים.
  13. ניהול משא ומתן בנושאים משפטיים בשם החברה עם לקוחות, ספקים, וגורמים חיצוניים מסחריים בעלי ממשקי פעילות עם החברה.
  14. ביצוע מטלות ותפקידים משפטיים נוספים בהתאם להנחיות המנכ”ל והדירקטוריון.

דרישות סף:

  1. אזרח/ית ישראל, שהוא תושב/ת ישראל ושמלאו לו/ה 25 שנה לפחות, ושנתקיימו בו/ה התנאים המפורטים להלן.
  2. בעל/ת תואר ראשון במשפטים ממוסד אקדמי מוכר.
  3. בעל/ת רישיון ישראלי לעריכת דין בתוקף, וחברות בלשכת עורכי הדין.
  4. בעל/ת ניסיון מוכח מצטבר של 10 שנים לפחות בתחום המשפט האזרחי ו/או מנהלי ו/או חוקתי.
  5. בעל/ת ניסיון מוכח של 5 שנות ניסיון לפחות בייעוץ משפטי למשרד ממשלתי ו/או לחברה או חברות ו/או לתאגידים ציבוריים ו/או לתאגידים ממשלתיים, בעלי היקף פעילות כספית או תקציב שלא יפחת מ- 100 מלש”ח בשנה בארגון שבו 20 עובדים לפחות, במהלך 10 השנים החולפות.
  6. ניסיון של 3 שנים לפחות בניהול צוות משפטי או בהפעלת שני משרדי עורכי דין לפחות במקביל. (מובהר כי המונח “צוות משפטי” משמעו 2 עובדים לפחות חוץ מהמועמד עצמו, שהינם עורכי דין או מתמחים).

דרישות מחייבות נוספות:

  1. המועמד/ת יידרש/תידרש לעבור תהליך של התאמה בטחונית בהתאם לרמת סיווג גבוהה הנדרשת במשרה.

יתרונות:

  1. ניסיון תעסוקתי של 3 שנים במשק החשמל או האנרגיה יהווה יתרון, אך לא תנאי סף.
  2. תואר שני במשפטים ו/או מנהל עסקים, ו/או הכשרה רלוונטית נוספת בתחומים הנ”ל.
  3. יכולת ביטוי גבוהה בכתב ובע”פ.

 המועד האחרון להגשת מועמדות: 10.02.2023

הגשת המועמדות תהא באמצעות הגשת ‘טופס שאלון אישי למועמד למשרת יועץ/ת משפטי’, אשר מצורף למטה,  כאשר הוא מלא וחתום, בצירוף כלל המסמכים הנדרשים.

 

מועמדים שיעמדו בתנאי הסף ייבחנו גם בשים לב לפרמטרים שצוינו במסגרת טופס המכרז, כאשר וועדת האיתור רשאית לזמן לראיון את המועמדים המתאימים ביותר.

המועמדים עשויים להתבקש לעבור מבחני התאמה.

מועמדויות שיישלחו באמצעות ‘סוכן חכם’ ושלא לפי ההנחיות, לא יתקבלו.

מועמדויות שיישלחו לאחר המועד, לא יתקבלו.

שאלות ובירורים בטלפון 077-7858687 (שירה/דניאל).

מובהר בזאת כי החברה מסווגת בדירוג 9 על פי החלטת רשות החברות הממשלתיות.

החברה שומרת לעצמה את הזכות שלא לבחור במי מהמועמדים לתפקיד, וכן לבטל או לשנות את ההליך בכל עת.

רק פניות מתאימות תענינה. המודעה מנוסחת בלשון זכר מטעמי נוחות אך מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

טופס שאלון אישי למועמד.ת – יועץ.ת משפטי

בקר/ית פרויקטים תקציביים

לחברה לפיתוח פתח תקווה (תאגיד עירוני)

דרוש/ה

בקר/ית פרויקטים תקציביים

תיאור המשרה: אחריות על ההתנהלות הכספית של החברה אל מול לקוחות וספקים, הפקת דו”חות כספיים, ניהול התקציב השנתי וביצוע מעקב ובקרה בנושאים אלו, לצד הובלה והכוונה מקצועית של עובדי מחלקת הכספים.

מרכיבי התפקיד

  • ניהול ובקרה על תקציבים
  • בקרה על חוזים, מכרזים וערבויות
  • אישור חשבוניות והזמנות
  • עבודה מול לקוחות והפקת חיובים ללקוחות
  • הכנת דו”חות תקופתיים, תזרים מזומנים ובניית תקציב
  • ניהול פורטל ספקים פריוריטי
  • אחריות על ביצוע משימות רוחב
  • ניהול מקצועי של עובדי מחלקת הכספים
  • עבודה מול מגוון ממשקים פנים וחוץ-ארגוניים
  • נושא התפקיד משמש כיד ימינה של סמנכ”לית הכספים

דרישות סף:

  • תואר אקדמי בתחום כלכלה/מנהל עסקים/חשבונאות/סטטיסטיקה או בעל הסמכת ראיית חשבון
  • 4 שנות ניסיון בניהול תקציבים וחוזים
  • שנתיים ניסיון בניהול מקצועי של צוות עובדים בתחום הכספים
  • שליטה מלאה בתוכנת “אקסל”

יתרונות:

  • עבודה עם תוכנת “פריוריטי”
  • ניסיון במגזר הציבורי
  • היכרות עם ענף הבנייה והתשתיות

כישורים נדרשים:

  • יכולת תכנון וראייה רחבה
  • סדר, ארגון ותשומת לב לפרטים
  • פרואקטיביות, עצמאות ויכולת תיעדוף
  • מיומנויות בינאישיות גבוהות
  • יכולת הובלה והנעת עובדים

 

משרה מלאה במשרדי החברה בפתח תקווה

התפקיד הינו בדרגת סגן מנהל אגף עפ”י חוזר משרד הפנים.

 

 

קורות חיים ניתן להעביר לכתובת מייל: era.gius2022@gmail.com

רק פניות מתאימות תיענינה

המועד האחרון להגשת מועמדות: 13.10.22

אחראי/ת תחום משאבי אנוש ומכרזים

לתאגיד עירוני במרכז הארץ

דרוש/ה

אחראי/ת תחום משאבי אנוש ומכרזים

תיאור המשרה: אחריות על ניהול תחום משאבי האנוש בחברה, לצד ריכוז תחום המכרזים וההתקשרויות.

תחומי אחריות:

  • אחריות על הפעילויות בתחום הטיפול במשאב האנושי על היבטיו השונים.
  • אחריות על תחום ההתקשרויות, הסכמים ומכרזים.

 דרישות סף:

  • תואר ראשון ממוסד אקדמי מוכר ו/או תעודת הנדסאי/טכנאי מוסמך
  • 4 שנות ניסיון בתחומי משאבי אנוש

יתרונות:

  • תואר ראשון בתחומים: מדעי החברה, משאבי אנוש, ייעוץ ארגוני, פסיכולוגיה, מדעי ההתנהגות, סוציולוגיה או תואר רלוונטי אחר
  •  ניסיון במכרזים, התקשרויות והתנהלות מול ספקים
  • היכרות עם דיני עבודה
  • ניסיון בתפקיד משאבי אנוש בארגון ציבורי/ממשלתי
  • ניסיון בתפקיד משאבי אנוש בסקטור המוניציפאלי – יתרון משמעותי

כישורים נדרשים:

  • מיומנויות בינאישיות גבוהות ואוריינטציה שירותית
  • פרואקטיביות, עצמאות ויכולת ניהול עצמי
  • סדר, ארגון, דיוק ותשומת לב לפרטים
  • ניסיון והיכרות עם תוכנות Office

משרה מלאה במשרדי החברה

רמת המשרה הינה בדרג מנהל מחלקה בתאגיד עירוני עפ”י משרד הפנים

המועד האחרון להגשת מועמדות: 21.8.22

קורות חיים ניתן להעביר לכתובת מייל: era.gius2022@gmail.com

רק פניות מתאימות תיענינה

מנהל שיווק ופיתוח עסקי

לחברה מובילה באזור המרכז דרוש/ה מנהל/ת שיווק ופיתוח עסקי

התפקיד כולל: ניהול תחום השיווק, גיוס לקוחות חדשים, תפעול המדיה והרשתות החברתיות ועוד.

דרישות:

  • תואר ראשון רלוונטי בתחום- חובה
  • תואר שני- יתרון
  • ניסיון של שנתיים לפחות בתחום השיווק
  • תקשורת בינאישית מצוינת
  • יכולת וורבאלית מעולה בעל פה ובכתב
  • ייצוגית, מקצוענות ואוריינטציה שיווקית

רק פניות מתאימות תענינה

תנאים טובים למתאימים

מעוניינים שגם המשרה של החברה שלכם תפורסם אצלנו? אין בעיה.
צרו איתנו קשר ונשמח לספר לכם על שירותי הגיוס, המיון וההשמה שלנו.